Beneficios de la Responsabilidad Social Empresarial para su Entidad y sus empleados

Podemos reconocer ciertas ventajas al adoptar una gestión de responsabilidad social

A nivel interno:
· Aumenta la fidelidad a la marca y el compromiso.
· Incrementa la motivación interna y la productividad.
· Refuerza la comunicación y la credibilidad.
· Fomenta la cultura de conciencia social.
· Facilita la negociación con los interlocutores. Sociales y, …tiene beneficios fiscales.

A nivel externo:
· Este tipo de programas se convierte en un elemento diferencial respecto de la competencia.
· El cliente está dispuesto a cambiar de marca o empresa por este motivo: al 90% de los clientes no les importa pagar algo más por un tipo de producto o servicio que esté asociado a este tipo de proyectos (datos publicados por la Fundación Empresa y Sociedad. 2004)
· Los medios de comunicación se interesan más en este tipo de compañías y esto se traduce en la mejora de la imagen pública de las mismas.
· Se consigue aumentar la fidelidad de los clientes.

La Conciliación de la Vida Laboral y Personal de los Empleados como herramienta de competitividad

El objetivo de al Conciliación es atender las cada vez más diversificadas necesidades de carácter personal, familiar, formativo y profesional y, al mismo tiempo, dar respuesta a las cada vez mayores necesidades de las empresas en atraer y retener el talento.
La Conciliación debe aportar la flexibilidad necesaria, en función de cada empresa, para atender las necesidades de los trabajadores y las exigencias de disponer de los mejores recursos humanos en las empresas.

La implantación de políticas de Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal permite a la empresa:
· Avanzar en la igualdad entre hombres y mujeres.
· Atraer y retener a los mejores profesionales.
· Aumentar la motivación de los empleados.
· Aumentar la RSE en el campo social.

Publicación de RSE del Banco Interamericano de Desarrollo

El Banco Interamericano de Desarrollo se complace en anuncia el lanzamiento de la publicación: Acciones recomendadas para promover la asopción de la prácticas de Responsabilidad Social de la Empresa (RSE) en Pequeñas y Medianas Empresas (PyMEs)

El libro presenta estrategias para promover la adopción de practicas de RSE en pequeñas y medianas empresas, basado en investigaciones a nivel nacional de ocho países Latinoamericanos: Argentina, Brasil, Chile, Colombia, El Salvador, México, Perú y Venezuela. Se ha dedicado un capítulo para cada país estudiado, en el que se incluye una breve descripción de la situación económica y social del país, el estado de la RSE y algunas acciones recomendadas para promover la RSE en las áreas de mercadeo, laboral, comunidad y medioambiente, así como los actores que se encuentran mejor posicionados para liderar estas actividades. Entre los actores considerados se encuentran: instituciones multilaterales de desarrollo, gobiernos nacionales y autoridades locales, asociaciones empresariales y sociedad civil, sin embargo para mejorar el estado de la RSE en estos países y en América Latina en general, se necesita de una cooperación proactiva entre todos los actores.

Autores: Carlo Cici y Federica Ranghieri
Editores: Estrella Peinado-Vara y Gabriela de la Garza
La publicación esta ya disponible desde la página web http://www.csramericas.org/

Reflexiones sobre la Responsabilidad Social de las Empresas (RSE)

Es de gran actualidad. Hasta hace unos dos años apenas era conocida en nuestro país. Hoy en día no hay organismo o entidad que se precie, que no trate en una o más ocasiones este tema.· Aspectos terminológicos. Según decía con gran acierto José María Pemán: “si hablando se entiende la gente, hablando bien se entiende mejor”. Es aplicable perfectamente al concepto de RSE, ya que aunque todo el mundo conoce su definición, su aplicación práctica adquiere, en ocasiones, significados distintos.o Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es la definición cronológicamente más antigua. Se empezó a utilizar para diferenciar positivamente aquellas empresas que mantenían una posición ética en los negocios, en contraposición a una serie de escándalos por parte de algunas de ellas. Como su nombre indica, debería referirse a aquellas que por sus características de alta productividad pueden ser consideradas corporativas. Es un término que posiblemente persistirá en el tiempo dado su implantación a nivel internacional (Corporative Social Responsability - CSR).Responsabilidad Social de las Empresas (RSE): Es la que de una forma va siendo más usada. Es la propuesta específicamente por el Ministerio de Trabajo Español en sus acciones para su implantación (Foro de Expertos, Subcomisión del Congreso de los Diputados).Con significado similar se utilizan otros términos que, en ocasiones, pueden llevar a la confusión: Sostenibilidad, Ética, Excelencia, Buenas Prácticas, Transparencia...Su aplicación es selectiva. Es decir, a pesar de la “democratización” del nombre, se considera que completa principalmente a grandes y medianas empresas. Aunque las PYMES se han incorporado a este concepto, la ayuda oficial es aún muy escasa. Existen numerosos colectivos escasamente implicados. Entre ellos pueden mencionarse: o La Administración como empresa pública a pesar de su impactante función de servicio a la comunidad. Está muy escasamente implicada en la RSE. Tal vez por el gran número de trabajadores que generalmente emplea y la escasa motivación que consigue en mucho casos.Tanto a nivel público como privado, los dedicados a la atención a la salud y la educación.Los que presentan alta tasa de siniestrabilidad.Reconocimiento de aspectos parciales. Existe un consenso general en reconocer Responsable Socialmente aquellas empresas que cumplen alguno de los parámetros: acción social, gestión del medio ambiente, transparencia fiscal, empleo de una tasa elevada de inmigrantes, conciliación de vida laborar y familiar... Aunque tiene un gran valor dichas acciones, debería precisarse más en qué casos cumple con diversos parámetros.Comentario FinalPara llevar a buen término la adopción de parámetros de salud para la empresa es preciso hablar de Gestión Integral de la Salud. Es decir, ha de existir entre la Salud Laboral y la Salud Pública, sin olvidar la Salud Escolar.Un ejemplo es la problemática postural que presentan los niños/-as primordialmente por una mala ergonomía (mochilas, mobiliario). ¿Cómo se podrá prevenir en el adulto el Dolor de Espalda (la alteración más frecuente a nivel mundial después de la gripe) si no se previene en la escuela?

Un paso adelante en la Responsabilidad Social en el Perú

Actualmente, la situación actual exige a las empresas que se conviertan en agentes de cambio para el beneficio del mismo mundo. Incorporando la Responsabilidad Social (RS) como una filosofía organizacional; en la que el éxito empresarial implica ir más allá de los buenos resultados económicos podremos cooperar con el desarrollo sostenible de la sociedad misma. Para el mundo de hoy, las empresas son responsables, también, por el desarrollo social y ambiental.
Perú 2021, en co-organización con la Pontificia Universidad Católica del Perú, organiza la5ta Expoferia de Proyectos de Responsabilidad Social, la cual se llevó a cabo en el campus del
centro de estudios los días 11, 12 y 13 de junio. Esta Expoferia cuenta con talleres, conferencias, conversatorios en los que tendrán la oportunidad de capacitarse en el tema, acceder a información detallada sobre cómo formar parte y colaborar con los programas de RS de las empresas y participar en discusiones sobre temas puntuales de importancia para las comunidades en las que operan estas organizaciones.

A través de este espacio, se brindó a las empresas, entidades gubernamentales, universidades y representantes de la sociedad civil un foro para exponer las iniciativas en programas de RS que vienen desarrollando exitosamente; escuchar los diferentes puntos de vista, compartiendo vivencias y generando fuertes lazos de compromiso entre la empresa, los organismos, las instituciones educativas y la sociedad civil; capacitarse para la implementación y el fortalecimiento de la RS en la empresa e impulsar alianzas que busquen potenciar los programas de RS.

5 de junio, Día Mundial del Medio Ambiente

Desde1972, los 5 de junio de cada año se celebra el Día Mundial del Medio Naciente que fue establecido por la Asamblea Nacional de Naciones Unidas, en su Resolución 2994 (XXVII) del 15 de diciembre de 1972 con la que se dio inicio a la Conferencia de Estocolmo, Suecia, cuyo tema central fue el Medio Humano.
Ese mismo día, la Asamblea General de la ONU aprobó la creación del Programa de las Naciones Unidas para el Medio Ambiente( PNUMA).

El Día Mundial del Medio Ambiente es uno de los principales medios de las Naciones Unidas para fomentar la sensibilización mundial sobre el medio ambiente y promover la atención y acción política en relación al tema.


Lo que se busca es sensibilizar a la sociedad en los temas ambientales, motivar que las personas se conviertan en agentes activos del desarrollo sostenible y equitativo, promover el papel fundamental de las comunidades en el cambio de actitud hacia temas ambientales, y fomentar la cooperación, la cual garantizará que todas las naciones y personas disfruten de un futuro más prospero y seguro.


Dentro de los ocho objetivos del Milenio de la ONU, que abarcan desde la reducción a la mitad la pobreza extrema hasta la detención de la propagación del VIH/SIDA y la consecución de la enseñanza primaria universal para el año 2015, se encuentra en sétimo lugar, garantizar la sostenibilidad del medio ambiente.

dia mundial del medio ambiente -

V Cumbre de ALC-UE
Nuevos enfoques y proyectos para la erradicación de la pobreza fueron expuestos en la

La pobreza es un mal de todos, que afecta a los cinco continentes y los países desarrollados no se ven influenciados por su sombra. En esta nueva era globalizada todo afecta a todos.

Una familia es considerada pobre cuando no tiene suficiente dinero para pagar una canasta básica de bienes y servicios indispensables para su subsistencia. Esta crisis afecta a todos los ciclos intervinientes en el desarrollo de los países. Tenemos ejemplos en el aumento de los productos alimentarios, en la alza de precios en el petroleo que ahora se ve reeemplazado con una ola de siembra de oleaginosas para poder reemplazar este combustible por uno más económico pero poniendo en peligro el cultivo de demás productos alimenticios de primera necesidad.

Las acciones de la UE
Dentro del la V Cumbre ALC-UE se trató de manera importantísima, la pobreza, dentro de la agenda pública ese tema era considera de total trascendencia. La innovación que se generó en este marco fue el nuevo enfoque que la UE ha desarrollado, ya desde el 2003, y que viene reflejando éxito.

El enfoque de la UE tiene que ver más con la generación de oportunidades y desarrollo de capacidades de la población que con la donación de alimentos para determinadas circunstancias. De esta manera, generas capital humano calificado o cuasi calificado que le permite tener herramientas para surgir, una población no pasiva que solo se preocupa en recibir sino proactiva que está pendiente de cómo surgir.

Es así que se presenta a Propoli, que es el resultado de un convenio firmado entre el Gobierno peruano y la Unión Europea. Como ejemplo de su ejecución se encuentran los programas empresariales aplicados a los diez distritos con mayores índices de probreza: Ate, Comas, Turín, Pachacamac, Puente Piedra, San Juan de Lurigancho, San Juan de Miraflores, Ventanilla, Villa El Salvador y Villa María del Triunfo. Uno de ellos es el Fondo de Iniciativas Empresariales que financió la formación de 780 microempresas de producción, servicios y comercio.

Este programa capacitó a 2 mil 600 personas en la elaboración del planeamiento estratégico de sus negocios. Recordemos que la creación de estas mypes genera mayor empleo.

Otro programa que tuvo mucha efectividad fue el Crea tu Negocio que entregó créditos no reembolsables a 168 emprendedores. Cabe resaltar que 65 de ellos eran discapacitados con escasos recursos económicos. Estas personas seleccionadas fueron capacitadas en el área de gestión de negocios y administración con la finalidad de generarse un autoempleo.

Dentro de los países europeos que brindan apoyo al Perú tenemos a España cuyos proyectos incluyen áreas de educación, salud y género realizándose en lugares diferentes como Cajamarca, Loreto, etc.

Alemania, por otro lado, coopera a través de la GTZ. Institución que tiene presencia en más de 120 países y las áreas donde se concentra su cooperación son el desarrollo rural sostenible, el abastecimiento de agua potable y las iniciativas para fortalecer el respeto por la democracia y la sociedad civil

La FAO contra la pobreza y el hambre
Otra entidad que también viene colaborando arduamente en el tema de la disminución de la pobreza es la Organización de las Naciones Unidas y la Alimentación a través del cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo del Milenio y se enfoca principalmente en la erradicación de la pobreza y el hambre, así como también de el mejoramiento de la capacidad productiva en el sector agrícola, pecuario, la acuicultura y la pesca artesanal. La cooperación de la FAO en el Perú es alrededor de 5.7 millones de dólares.

La voz ministerial del Perú en la Cumbre

La ministra de la Mujer y Desarrollo Social afirma que la cohesión del Estado y las autoridades locales, la concreción de su trabajo gracias a una articulación es fundamental para que la lucha contra la pobreza sea efectiva. La Ministra menciona que es necesario el rol de la mujer y la presencia del Mimdes como entidad preocupada por el desarrollo. Además pone en evidencia la creación de comités de cogestión local y desarrollo productivo para el combate

El Estado, un participante en la responsabilidad social

Todos estamos etiquetados pensando que las empresas privadas son las únicas o las más adecuadas entidades encargadas de generar beneficios para la sociedad, sin embargo, un actor determinante en la sociedad es el mismo Estado.

Cuando algún incidente sucede en alguna región del país, peor aún si es en un sector donde la minería prolifera, todos miran a la empresa que está ocupando espacio y recursos en esa área. No se ponen a pensar que una responsabilidad directa e íntima es generada entre el Gobierno de turno y esa región que valga la redundancia, gobierna.

No solo las empresas están llamadas a actuar responsablemente con la sociedad sino también las mismas entidades públicas que tienen, no la exhortación sino más bien la obligación de mejorar sus servicios, sus procesos, su logística.

Por ello, hago un llamado al Estado, las municipalidades, los gobiernos regionales, las universidades públicas, las ONG´s ha que participen sincera y transparentemente de esta positiva tendencia de concientización para realizar nuestras funciones de una mejor manera.